Licenciatura en Ciencias Empresariales Y Relaciones Laborales

OBJETIVOS

1. Formar Licenciados en Ciencias Empresariales y Relaciones Laborales con alta capacidad profesional, capaces de ejercer el papel de conductores y líderes de las organizaciones sociales a las cuales se integren, mediante una sólida formación humana, científica y técnica en las distintas áreas de las ciencias de la organización y la gestión, de tal forma que optimicen los recursos humanos, materiales y de la tecnología en el logro de los objetivos organizacionales y del desarrollo de las personas y la sociedad.

2. Formar Licenciados en Ciencias Empresariales y Relaciones Laborales con los conocimientos que les permitan una vinculación con la industria, el comercio, la agricultura, la construcción, las finanzas, los servicios, la administración y la investigación, con un alto sentido de responsabilidad personal y de solidaridad social.

3. Formar Licenciados en Ciencias Empresariales y Relaciones Laborales con una sólida conciencia de valores morales, actitudes emprendedoras y compromiso comunitario.

PERFIL DE EGRESO

CONOCIMIENTOS

• Comprensión en los procesos de manejo de finanzas tanto nacionales como internacionales.

• Manejo de recursos humanos y comprensi ó n y an á lisis cr í tico de procesos de calidad.

• Manejo de m é todos cuantitativos en el desarrollo de sistemas humanos y financieros.

• Capacidad de planeaci ó n estrat é gica, desarrollo de sistemas organizacionales y de informaci ó n.

• Capacidades sociales para la direcci ó n de sistemas de trabajo y la motivaci ó n del personal.

• Capacidad para obtener datos significativos en relaci ó n a los procesos organizacionales y empresariales y para procesar e interpretar informaci ó n.

• Desarrollar soluciones creativas con relaci ó n a los procesos de organizaci ó n y gesti ó n.

• Capacidad de investigación y espíritu crítico.

HABILIDADES

• Habilidad para obtener informaci ó n y desarrollar conocimientos sobre los ú ltimos avances en relaci ó n a temas empresariales y aplicarlo a problemas concretos en su entorno laboral.

• Habilidad para negociar frente a conflictos y resolver problemas.

• Habilidades de comunicaci ó n tanto oral como escrita.

• Habilidad para reflexionar cr í ticamente e interpretar de la informaci ó n recibida con objetividad.

• Habilidad para trabajar en equipo.

• Habilidad para competir exitosamente en mercados regionales, nacionales y globales.

• Habilidad para dar r á pida respuesta a todos los retos que se presenten en el á mbito de su profesi ó n.

• Habilidad para promover el cambio social en busca de una sociedad m á s justa.

• Habilidad para mirar al futuro en forma visionaria.

• Habilidad para tomar de decisiones acertadas y jutas.

CAMPO DE TRABAJO

Los egresados de la Licenciatura en Ciencias Empresariales y Relaciones laborales podrán trabajar como:

• Alto ejecutivo de una organización industrial, comercial, de servicios privada o pública.

• Alto ejecutivo en el Área de Mercadotecnia, Recursos Humanos, Finanzas, Desarrollo Organizacional y Administraci ó n General.

• Profesionista independiente, asesorando empresas en las á reas administrativas ya mencionadas.

• Ejecutivo de finanzas y de la bolsa de valores.

• Como promotor y propietario de empresas y generador de nuevos empleos.

• En la docencia e investigaci ó n en instituciones educativas.